샌프란시스코 Ordinance

샌프란시스코보험

미국 샌프란시스코에 사업체를 운영하고 있다면 한번쯤은 들어보았을 것이라 생각한다.

 

샌프란 시스코에서는 작년부터 만약 회사 플랜이  Self-funded 라면 일정한 금액을 내도록 되어 있다.

 

그 금액을 내야하는 기간은 다가오는 5/1일이니 꼭 잊지 않고 내야한다.

 

https://sf.gov/submit-employer-annual-reporting-form-olse-0

Submit an Employer Annual Reporting Form to OLSE | San Francisco

미국에 있는 사업체의 건강보험을 도와주면서 어떻게 하면 쉽게 전달 할 수 있을지에 대해 고민하며 이 글을 써내려가본다.

 

저희 회사는 택사스가 본사이고 
샌프란시스코에 직원이 있는데
이부분에도 해당이 되나요?

네, 해당 됩니다. 규칙은 어느 주에 어떤 직원이 사는지에 따라 법률이 따로 적용되게 됩니다.

 

우리회사는 현재 플랜이
Fully-insured 입니다.
그래도 샌프란시스코 Ordinance 금액을 내야하나요?

아니요, Self-insured 에 플랜을 갖고 있는 그룹만이 해당됩니다.

 

샌프란시스코 Ordinance 
어떻게 계산을 하나요?

첫번째, 보험회사에 Claim reporting 을 요청합니다. 올해가 2023 년이니 2022년에 해당하는 클레임 리포트를 요청해야 합니다. 이메일 예시

Can you please send me the reporting i need for San Fran empoyee for 2022?

 

두번째, 그룹에 센서스를 요청합니다. (여기서 말하는 센서스에는 각 직원의 소셜번호, 고용날짜,주소, 생년월일, 연봉정보, 어떤 메디컬 플랜을 선택을 하였는지, Hours worked 2022 Q1,2,3,4 그리고 2022년 회사가 냈던 HSA 금액, 2022년 회사 직원이 Contribution 했던 금액이 필요합니다.

 

여기서 센서스의 중요한 점은 가족들의 모든 정보가 기입되어야 합니다.

 

샌프란시스코 Ordinance를 까먹었어요
어떻게 하죠?

Penalty 가 있습니다. 처음 못했다면 $200, 만약 두번째로 안했다면 $400 범칙금을 부과합니다. 

안했다는 사실을 알자마자 바로 시작을 하여야 합니다.

 

샌프란시스코 Ordinance 준비하려면
얼마나 시간이 걸리나요?

약 1달 정도 소요가 됩니다. 4월 초의 경우 Good Friday가 있어 회사가 쉬는 경향이 있으니 3월 중순부터 시작 하는 것을 추천합니다. 그래야 5월 1일 이전에 Reporting 을 모두 마칠 수 있습니다.